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I Semana de la atracción del talento al sector de la construcción - Extremadura 8, 9 y 10 de abril

La Fundación laboral de la Construcción de Extremadura organiza, los próximos días 8, 9 y 10 de abril, la I Semana de la atracción del talento al sector de la construcción, una iniciativa enmarcada dentro del proyecto Cimientos para el Empleo 2030, puesta en marcha por la entidad paritaria y financiada por el Ministerio de Derechos Sociales, Consumo y Agenda 2030.

Noticia Extremadura
Fuente - Fundación Laboral de la Construcción

Mérida, viernes 4 de abril de 2025.- La Fundación laboral de la Construcción de Extremadura organiza, los próximos días 8, 9 y 10 de abril, la I Semana de la atracción del talento al sector de la construcción, una iniciativa enmarcada dentro del proyecto Cimientos para el Empleo 2030, puesta en marcha por la entidad paritaria y financiada por el Ministerio de Derechos Sociales, Consumo y Agenda 2030.

Este programa, que se encuentra en su segunda edición, persigue la atracción de mano de obra cualificada mediante acciones y herramientas de orientación vocacional y sociolaboral para su cualificación y posterior inserción profesional.

La Fundación Laboral organiza, durante tres días, una serie de actividades basadas en talleres en centros educativos de primaria y secundaria, mesas de trabajo y jornadas de puertas abiertas dirigidos a presentar, acercar y promover el sector de la construcción como "una oportunidad laboral real" tanto para jóvenes, como mujeres y personas desempleadas.

Concretamente, el martes 8 de abril, se llevarán a cabo dos talleres de orientación vocacional dirigidos a alumnado perteneciente al IES Sáenz de Buruaga de Mérida (Av. de las Américas, s/n, Mérida, Badajoz) y el IES Emérita Augusta (Camino del Pera, 54, Mérida, Badajoz). A través de una sesión de interacción continua, en el primer bloque, se reflexionará de forma conjunta sobre el papel del sector para la mejora de los espacios que habitamos y la consecución de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS); en el segundo bloque, se conversará con referentes profesional que contarán su recorrido laboral, los valores y habilidades desarrollados a lo largo de su carrera. En el último bloque, experimentarán el dinamismo de una obra y conocerán los distintos profesionales que intervienen en ella mediante un “Un mazo de construcción”, un nuevo recurso pedagógico desarrollado por la Fundación Laboral.

"La Fundación Laboral de la Construcción se alinea con la comunidad educativa, familias y agentes sociales en el refuerzo de la orientación vocacional temprana y la prevención del abandono escolar", se indica desde la FLC.

El miércoles 9 de abril, el Centro de Formación que la FLC posee en Mérida (Avda. Reina Sofía, 10) la Jornada de Puertas Abiertas cuyo programa (de 10.00 horas a 13.30 horas) se estructura en torno a seis talleres prácticos, denominados “estaciones”. Durante la jornada, 50 alumnos y alumnas del IES Cuatro Caminos de Don Benito descubrirán el sector a través de las estaciones prácticas de “1: Oportunidades de empleo y formación", “2: Inteligencia Artificial aplicada a la construcción”, “3: Espacios confinados”, “4: Simulación de Riesgos a través de realidad virtual”, “5: Espacios confinados” y “6: Fases de Obra”.

Ya el jueves, 10 de abril, tendrá lugar una mesa de debate con empresarios de la construcción de Mérida, orientadores laborales de entidades del tercer sector, Orientadores del Sepe y Orientadores de Centro Educativo, docentes de Educación Secundaria, formadores de Formación Profesional, alumnado de instituto y docentes de la Fundación Laboral. Durante la sesión se reflexionará, de forma conjunta y desde la experiencia de cada participante, sobre los procesos de orientación académicas y profesional en el sector de la construcción, con el objetivo final de desarrollar estrategias, acciones y recursos que faciliten transiciones educativas coordinadas.

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